Was versteht man unter einer Überstundenpauschale?

Das bedeutet, dass eine bestimmte Anzahl von Überstunden auf jeden Fall – auch dann, wenn diese nicht in diesem Ausmaß geleistet werden – pauschal abgegolten …

Wie ist eine Überstunden- und Mehrleistungspauschale üblicherweise formuliert?

Im Wesentlichen sind zwei Arten von Mehrleistungspauschalen zu unterscheiden: Einerseits kann im Arbeitsvertrag ein Gesamtentgelt ausgewiesen und darauf …

Werden durch eine Überstundenpauschale alle geleisteten Überstunden abgegolten?

Es ist zwar zulässig, Überstundenleistungen pauschal abzugelten, der AN darf jedoch durch diese Form der Bezahlung nicht schlechter gestellt werden als im Falle …

Sind auch Differenz- und Mehrstunden von einer Überstundenpauschale abgedeckt?

Es kommt auf die Formulierung der Pauschale an. Sollte insbesondere nur auf Überstunden abgestellt werden (zB „Mit diesem Entgelt sind zehn Überstunden pro …

Kann man eine Überstundenpauschale bzw ein All-In-Entgelt mit Gleitzeit kombinieren?

Ja, das ist möglich, aber zumeist wird es für Arbeitgeber:innen unerwünscht sein, dass die bereits bezahlten Mehrleistungen während der Gleitzeitperiode durch …

Wie wirkt sich Elternteilzeit auf eine Überstundenpauschale oder ein All-In-Entgelt aus?

Siehe dazu Frage 6.4.13 und Frage 6.4.19.

Wie wirkt sich der Mutterschutz auf eine Überstundenpauschale aus?

Nach § 8 MSchG besteht während der Schutzfrist ein Überstundenverbot für Schwangere und Mütter. Werden entgegen diesem Verbot dennoch Überstunden geleistet, so …

Die pauschale Abgeltung von Überstunden

Überstunden

Was sind Überstunden?

Das sind jene Arbeitsstunden, die ein AN über das Ausmaß der täglichen oder wöchentlichen gesetzlichen (!) Normalarbeitszeit hinaus leistet. Also zB eine über …